奮斗中送走歲月，實(shí)干中鑄就輝煌。2023年已過半，物貿(mào)公司黨總支堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，錨定陜西建材科技公司“152232”戰(zhàn)略目標(biāo)，以清廉國企建設(shè)為目標(biāo)，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行作用，以清正廉潔的工作作風(fēng)保障該公司上半年目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

      制度“規(guī)廉”。該公司黨總支制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制清單，動(dòng)態(tài)修訂廉政談話、廉潔檔案管理辦法等系列制度，并根據(jù)業(yè)務(wù)拓展、新增項(xiàng)目不斷進(jìn)行更新完善責(zé)任清單，建立《紀(jì)律檢查建議書》和《監(jiān)察建議書》使用與管理辦法，明確“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員責(zé)任，進(jìn)一步規(guī)范紀(jì)檢監(jiān)察工作，壓實(shí)“一崗雙責(zé)”，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察工作力度，全面領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行和推動(dòng)了該公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

      教育“梳廉”。“讓全體干部職工明確反腐倡廉工作對企業(yè)的價(jià)值，明確廉潔自律的規(guī)定和做法，明確不廉潔自律的嚴(yán)重后果”是廉潔教育的最終目的。為此，該公司黨總支堅(jiān)持干部任前廉潔自律教育，把任前廉潔自律教育作為上崗培訓(xùn)的必修課；堅(jiān)持對全體黨員干部進(jìn)行自律教育，制定《廉潔文化宣貫方案》，積極開展講廉政黨課、廉潔故事、警示教育系列活動(dòng)，觀看陜西省紀(jì)委監(jiān)委公開通報(bào)的《違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題》，觀看了中省紀(jì)委網(wǎng)站發(fā)布的警示教育片《漣漪》《抉擇》，以正面典型教育激勵(lì)、反面典型警示黨員干部，進(jìn)一步提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，強(qiáng)化黨性教育，加強(qiáng)黨性鍛煉，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，自覺筑牢拒腐防變思想防線。創(chuàng)新開展黨員“紀(jì)律小講堂”，該公司黨員干部全體參與拍攝，真正把廉潔教育滲透到每名職工中，讓廉潔文化理念教育活動(dòng)接地氣、聚人氣，推動(dòng)該公司“以清為美、以廉為榮”的良好風(fēng)尚和氛圍進(jìn)一步形成。

      管控“督廉”。該公司立足于“做細(xì)做實(shí)監(jiān)督，促進(jìn)管理效能提升”，把嚴(yán)的基調(diào)貫穿于黨風(fēng)廉政建設(shè)的全過程。根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)，聚焦“查、管、督”（查找問題、建賬管理、督促整改）三個(gè)環(huán)節(jié)，有針對性的對十項(xiàng)費(fèi)用、公務(wù)用車、安全生產(chǎn)、招投標(biāo)管理等相關(guān)業(yè)務(wù)部門開展專項(xiàng)檢查，多元化探索查找問題方式，拓寬發(fā)現(xiàn)問題渠道，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并建立發(fā)現(xiàn)問題臺(tái)賬，督促相關(guān)部門整改到位，力爭問題早發(fā)現(xiàn)、早掌握、不遺漏，將廉潔風(fēng)險(xiǎn)遏制在萌芽階段。

      風(fēng)正時(shí)濟(jì)，自當(dāng)乘風(fēng)破浪；任重道遠(yuǎn)，仍需快馬加鞭。在接下來的工作中，物貿(mào)公司黨總支將繼續(xù)堅(jiān)持嚴(yán)的基調(diào)不動(dòng)搖，以更為緊迫、更有責(zé)任、更加扎實(shí)、更加精細(xì)的作風(fēng)，結(jié)合清廉國企建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)能力提升年等政治工作，把“強(qiáng)黨性、強(qiáng)作風(fēng)”向“關(guān)鍵少數(shù)”延伸，護(hù)航該公司全年工作任務(wù)廉潔、優(yōu)質(zhì)、高效完成。（朱詩萌）